Le 26 avril 2022, des membres du service régional Emploi et travail de Cox & Palmer ont présenté le webinaire Hot Topics in Human Resources: Spring 2022 (Questions de l’heure dans le domaine des ressources humaines : printemps 2022) (en anglais seulement), qui traitait notamment des questions d’identité sexuelle et d’expression de l’identité sexuelle.
Le Mois de la fierté approchant à grands pas, nous voulions poursuivre le dialogue et aider les employeurs à épauler les employés dont l’identité sexuelle ou son expression ne correspond pas aux attentes conventionnelles concernant leur sexe déclaré à la naissance.
Vers la fin de l’année 2024, la Cour du Banc du Roi du Nouveau-Brunswick a rendu un jugement dans l’affaire Trainor c. DeArcos, 2024 NBKB 158, qui donne des perspectives intéressantes concernant la détermination du lien de causalité et l’évaluation des dommages dans le cadre d’une réclamation pour préjudice corporel. Cette décision aborde plusieurs concepts prédominants dans […]
En lire plusLa nomination de l’honorable juge Mary T. Moreau à la Cour suprême du Canada, le 6 novembre 2023, a marqué une étape importante dans l’histoire judiciaire canadienne. Depuis la fin de la dernière année, le plus haut tribunal du Canada est pour la première fois présidé par une majorité de femmes juges. Ce développement historique marque un […]
En lire plusUne autre année s’est écoulée au cours de laquelle le droit du travail et de l’emploi s’est grandement développé, comme en font foi les décisions ci-dessous. Voici les résumés des dix principales décisions canadiennes de 2023 en matière d’emploi et de travail qui, selon nous, devraient être connues des employeurs. Nous en avons rajouté une […]
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